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摘要:
近年来,台州市劳动争议案件呈现“数量高位运行、案件处理难度增大”的总体态势。2011年,全市各级仲裁机构共受理案件4423件,涉及标的1.25亿元。围绕全面构建和谐劳动关系,台州市人力社保部门在发挥仲裁工作最大效能、破解“案多人少”客观矛盾上多思多谋、多试多干,积极探索柔性化处理劳动争议的新路子。
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文献信息
篇名 和谐劳动关系的“柔”字诀
来源期刊 人力资源社会保障(浙江) 学科 政治法律
关键词 和谐劳动关系 劳动争议案件 柔性化处理 高位运行 案件处理 仲裁机构 仲裁工作 台州市
年,卷(期) rlzyshbzzj_2012,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 42-43
页数 2页 分类号 D412.2
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1 王勇琪 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
和谐劳动关系
劳动争议案件
柔性化处理
高位运行
案件处理
仲裁机构
仲裁工作
台州市
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
4671
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