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摘要:
大学毕业生“就业难”问题越来越凸显,提高毕业生求职成功率是高校必须重视的问题.面试是大学毕业生求职就业必要经历,是决定求职能否成功的关键环节.高等农业院校开展模拟面试大赛为学生提供了一个实战练兵的舞台.通过模拟面试的历练,可以提高学生的心理素质、语言表达能力,培养良好的行为习惯,提高学生自我推销能力,提升求职成功的几率.同时,指出开展模拟面试大赛需注意的相关问题及其对毕业大学生的启示.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 农业院校开展模拟面试大赛提升大学生求职能力的探析
来源期刊 黑龙江农业科学 学科 教育
关键词 求职就业 大学生 模拟面试
年,卷(期) 2012,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 143-145
页数 分类号 G64|C96
字数 3056字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 钱慧 安徽农业大学招生就业处 5 20 3.0 4.0
2 张令峰 安徽农业大学招生就业处 27 188 7.0 12.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (1)
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研究主题发展历程
节点文献
求职就业
大学生
模拟面试
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
黑龙江农业科学
月刊
1002-2767
23-1204/S
大16开
哈尔滨市南岗区学府路368号
14-61
1978
chi
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31227
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