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摘要:
随着中国老龄化社会的加速演进,退休年龄推迟开始成为政府和民众关注的热点问题,学术界多是从就业、养老保障金等角度探讨退休年龄的变更对社会的影响,而从家庭内部分工及代际角度研究退休问题的研究很少。文章从经济学的的视角,利用生产、效用函数深入研究退休年龄对代际家庭分工的影响,认为退休年龄对城市双职工子女家庭劳动分工是有影响的,政府在变更退休年龄政策时要考虑到这种代际影响。
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文献信息
篇名 论退休年龄延迟对城市双职工子女家庭劳务分工的影响——基于代际互惠视角
来源期刊 沿海企业与科技 学科 经济
关键词 退休年龄 家庭劳务分工 代际互惠
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 改革与战略
研究方向 页码范围 58-61,57
页数 5页 分类号 F014.2
字数 4451字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-7723.2012.02.018
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈婷 12 26 2.0 5.0
2 白玉华 14 13 2.0 2.0
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2020(1)
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研究主题发展历程
节点文献
退休年龄
家庭劳务分工
代际互惠
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
沿海企业与科技
双月刊
1007-7723
45-1227/N
大16开
广西南宁市新竹路5号广西社科院大楼607、613室
48-86
1996
chi
出版文献量(篇)
8584
总下载数(次)
20
总被引数(次)
26976
论文1v1指导