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摘要:
在全球经济一体化的新经济时代,人才是一个国家发展的关键,人力资源在经济发展中的作用日益明显.随着大量毕业生步入社会,一方面毕业生就业压力不断增大,另一方面企业用人标准越来越高,“人才高消费”这一现象逐渐引起人们的关注.文章以金融与保险业为例进行实证分析,分析这一行业是否存在人才高消费现象以及对于存在的人才高消费现象提出合理的解决建议.
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文献信息
篇名 人才高消费问题研究———以金融与保险行业为例实证分析
来源期刊 市场论坛 学科 经济
关键词 金融与保险行业 人才高消费 人力资源
年,卷(期) 2012,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 76-78
页数 分类号 F712
字数 3616字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王宁 17 26 2.0 4.0
2 孔金瑞 4 4 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
金融与保险行业
人才高消费
人力资源
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研究来源
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48-131
1979
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