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摘要:
目的 深入探讨全科医师骨干培训的各个环节,提高全科医师骨干的培训质量.方法 以学员需求为导向,围绕培训时间、培训内容、理论课授课方式、临床轮转方式、培训及管理评价、学习保障等内容设计调查问卷,对2007年、2009年、2011年连续3届全科医师骨干培训毕业学员进行调研.通过访谈探讨全科骨干培训中的优点及不足,为下一步改进工作提供理论依据.结果 共收集27份调查问卷.学员对培训管理和学习条件保障等评价满意率达到80%以上,同时对培训计划和管理提出了建设性意见.通过研究,我们对理论知识授课方式、临床轮转方式进行了完善和改进.结论 对3届全科医师骨干培训,质量管理卓有成效,但是仍然存在提升的空间.应该以学员需求为导向,进一步细化培训过程管理,继续提高培训质量.
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文献信息
篇名 全科医师骨干培训质量管理的探讨
来源期刊 临床和实验医学杂志 学科 医学
关键词 全科医师 骨干培训 教育 管理
年,卷(期) 2012,(4) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 279-281
页数 分类号 R4
字数 2773字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-4695.2012.04.019
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵春燕 首都医科大学附属北京友谊医院教育处 37 215 8.0 12.0
2 袁素娴 首都医科大学附属北京友谊医院教育处 14 50 6.0 6.0
3 刘力戈 首都医科大学附属北京友谊医院教育处 60 628 12.0 22.0
4 郑志红 首都医科大学附属北京友谊医院教育处 17 91 7.0 7.0
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全科医师
骨干培训
教育
管理
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研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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临床和实验医学杂志
半月刊
1671-4695
11-4749/R
大16开
北京市西城区永安路95号(通讯地址:北京市100176-25信箱)
80-494
2002
chi
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