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摘要:
伴随我国市场改革的进行,我国的劳动关系已经从计划经济体制迈向了市场经济体制.但依然存在着劳动关系不规范、雇主组织发育缓慢、劳动关系紧张、劳资关系三方机制不健全等问题.依据社会主义和谐劳动关系的特征,结合我国劳动关系的现状与问题,构建社会主义和谐劳动关系需采取加快劳动关系契约化和制度化进程、加侠工会改革和雇主组织建设进程、加快经济发展与改革进程、加快协调劳动关系三方机制建设进程等对策.
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文献信息
篇名 浅析当代社会境遇下的中国劳动关系
来源期刊 投资与合作 学科
关键词 社会主义劳动关系 现状及问题 对策
年,卷(期) 2012,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 239
页数 分类号
字数 6117字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 胡一帆 河南大学哲学与公共管理学院 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
社会主义劳动关系
现状及问题
对策
研究起点
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期刊影响力
投资与合作
月刊
1004-387X
46-1028/F
16开
海南省海口市
82-40
chi
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