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摘要:
当前,随着企业竞争的日益加剧,企业之间对所需人才的争夺也愈演愈烈,如何经营好人才越来越受到企业领导者的关注.本文根据笔者多年来的工作经验和专业积累,简要的阐述了对人才的独到见解,特别是针对如何管理好人才,充分利用企业现有的人力资源提出了相应的措施,仅供借鉴参考.
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文献信息
篇名 世不患无才,患无用人之道
来源期刊 商业文化(下半月) 学科 社会科学
关键词 人才 用人 领导者
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目 经管空间
研究方向 页码范围 81
页数 1页 分类号 C96
字数 语种 中文
DOI
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1 吴霞 4 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
人才
用人
领导者
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
商业文化(下半月)
月刊
1006-4117
11-3456/G0
16开
北京市丰台区方庄日月天地大厦B座604室
82-42
2007
chi
出版文献量(篇)
8454
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33
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