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摘要:
近年来,玉柴紧跟时代发展潮流,结合企业经营需要,系统推进企业文化建设,积极培育和实践玉柴的核心价值观,形成了以绿色发展,和谐共赢核心理念为主导,精神文化、制度文化、行为文化、物质文化同步建设的玉柴特色文化体系,增强了企业凝聚力,提升了企业影响力,极大地推动了企业跨越发展.2011年,玉柴集团销售收入跨越400亿元大关,玉柴集团在中国企业500强排名榜列第215位,荣获全国文明单位、全国企业文化建设优秀单位、中国文化管理示范单位、全国企业文化优秀成果、广西企业文化建设示范基地等称号.
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文献信息
篇名 绿色引领发展 创新成就辉煌-玉柴企业文化培育与实践
来源期刊 中国职工教育 学科 经济
关键词 企业文化建设 核心理念 优秀成果 核心价值观 精神文化 共赢 企业文化培育 绿色发展 制度文化 跨越发展
年,卷(期) 2012,(15) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 13-15
页数 3页 分类号 F270|F426.4
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
核心理念
优秀成果
核心价值观
精神文化
共赢
企业文化培育
绿色发展
制度文化
跨越发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国职工教育
月刊
1005-7773
11-3311/G4
大16开
北京市
1993
chi
出版文献量(篇)
8752
总下载数(次)
4
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5845
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