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摘要:
近几年,独山子石化公司持续推进国际一流现代化石化企业建设,大力实施人才开发战略,坚持以三支队伍建设为主线,以技能人才培养为重点,以全面提高员工的技能水平为目标,健全培训、培养、考核、使用、待遇相结合的激励机制,员工技能水平持续提高,队伍结构不断优化。高级工所占比重由2000年的6%提高到现在的44%,技师所占比重由1.7%提高到3.6%,大专以上学历人员所占比重由11%上升到
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文献信息
篇名 拓宽人才成长通道 加快高技能人才队伍建设
来源期刊 石油技师 学科 经济
关键词 比重 水平 高级工 员工 建设 技能
年,卷(期) 2013,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 3-4
页数 2页 分类号 F272.92
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高级工
员工
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研究起点
研究来源
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期刊影响力
石油技师
季刊
16开
北京市
2012
chi
出版文献量(篇)
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