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摘要:
2012年以来,临安市积极应对经济下行给劳动关系带来的不利影响,以深入开展“企业关爱职工,职工热爱企业”活动为抓手,以“促就业、扩社保、强防范、重执法”为着力点,进一步创新思路、加大力度,积极预防和化解劳资、用工等方面矛盾,着力构建和谐的劳动关系。2012年前10个月,劳动监察、劳动仲裁部门受理案件与去年同期相比分别下降43.95%和6%,有力促进了社会和谐稳定。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 四管齐下构建和谐劳动关系
来源期刊 人力资源社会保障(浙江) 学科 政治法律
关键词 和谐劳动关系 劳动仲裁部门 社会和谐稳定 不利影响 创新思路 加大力度 劳动监察 临安市
年,卷(期) 2013,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-17
页数 2页 分类号 D412.2
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1 吴云川 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
和谐劳动关系
劳动仲裁部门
社会和谐稳定
不利影响
创新思路
加大力度
劳动监察
临安市
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人力资源社会保障(浙江)
月刊
杭州市保俶路32号3号楼
出版文献量(篇)
4671
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