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摘要:
目的 通过了解临床护士工作压力程度及原因,以帮助医院管理层和护士正确认识并设法减轻工作压力,从而提高护理质量及维护护士的身心健康.方法 采用随机抽样法,选择我市某三级甲等医院女性手术室护士和内科护士作为研究对象.结果 手术室护士和内科护士在年龄、工龄、文化程度、职称等方面构成上差异无统计学意义(P>0.05).内科护士工作上的压力来源排在前3位的依次为:工作量及时间分配的问题、护理专业及工作方面的问题和病人护理方面的问题,而对工作环境及其资源则较满意.手术室护士工作上的压力来源排在前3位的依次为:工作量及时间分配的问题、护理专业及工作方面的问题和工作环境及其资源方面的问题.结论 医院的内科护士和手术室护士均存在中等程度的工作压力.手术室护士和内科护士在护理专业及工作方面、工作量及时间分配方面差异无统计学意义;在工作环境及资源方面、病人护理方面和管理及人际关系方面有统计学意义.内科护士和手术室护士的工作压力主要来自工作量及时间分配和护理专业及工作方面的问题.
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文献信息
篇名 减压增效是提高临床护理工作有效性的新途径
来源期刊 长春中医药大学学报 学科 医学
关键词 内科护士 手术室护士 压力源 影响因素
年,卷(期) 2013,(5) 所属期刊栏目 临床报道
研究方向 页码范围 916-917
页数 2页 分类号 R271.11
字数 1576字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵琪珩 34 187 8.0 12.0
2 邵艳辉 13 69 4.0 8.0
3 路英慧 13 28 4.0 4.0
传播情况
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引文网络
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2015(1)
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研究主题发展历程
节点文献
内科护士
手术室护士
压力源
影响因素
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
长春中医药大学学报
双月刊
1007-4813
22-1375/R
大16开
长春市净月经济开发区博硕路1035号
12-152
1985
chi
出版文献量(篇)
8825
总下载数(次)
14
总被引数(次)
52253
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