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摘要:
目的分析内科低年资护士培训状况,加强对低年资护士综合素质的培训,提高护士专业技能与应对能力,确保护理质量。方法对2009年—2012年我院内科52名低年资护士进行系统培训,采用多媒体授课、场景模拟、讨论、案例分析等方式,并采取一定的考核机制进行效果评价。结果培训后低年资护士的综合素质评分比培训前明显提高,差异有统计学差异(P<0.05)。结论进行系统化护理教学培训,可以大幅度提高低年资护士的综合素质,增强护士急救配合和应急能力以及沟通协调能力。
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低年资护士
骨科
培训
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低年资护士的系统化培训
系统化培训
护士
低年资
护理质量
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文献信息
篇名 内科低年资护士培训效果观察
来源期刊 基层医学论坛 学科
关键词 内科 低年资护士 培训状况 综合素质 效果观察
年,卷(期) 2013,(21) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 2729-2730
页数 2页 分类号
字数 1329字 语种 中文
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