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摘要:
本文以A市烟草专卖局(公司)为例,对企业构建完整的“三维一体”综合考核考评机制进行了重点阐述,其中包括干部考核管理面临的主要难题、“三维一体”综合考核评价体系理论引用、“三维一体”考核评价体系模型构建和“三维一体”综合考核评价体系特征分析等主要内容.
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三维
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阅读
三维一体
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三维质量评价模式
骨科医护一体化
防栓病房建设
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 基于目标导向的“三维一体”干部综合考核评价体系建设研究
来源期刊 管理观察 学科
关键词 企业 “三维一体” 考核评价体系 研究
年,卷(期) 2013,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 26
页数 分类号
字数 3066字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 林立波 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业
“三维一体”
考核评价体系
研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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