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摘要:
现代企业之间的竞争,归根到底是人才的竞争.培训已经成为企业日常经营的一项关键性工作.近几年,我国商业银行越来越重视培训的重要作用,不断增加对培训的投入力度.本文以珠海市商业银行机构的培训现状为研究对象,分析珠海市商业银行机构从业人员培训管理的特点以及存在的问题,并提出加强商业银行培训管理的建议.
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文献信息
篇名 珠海市商业银行机构员工培训管理研究
来源期刊 特区经济 学科
关键词 珠海 商业银行 培训管理
年,卷(期) 2014,(3) 所属期刊栏目 透视珠三角
研究方向 页码范围 62-63
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邹伟 15 21 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
珠海
商业银行
培训管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
特区经济
月刊
1004-0714
44-1032/F
大16开
广东省深圳市
1983
chi
出版文献量(篇)
18621
总下载数(次)
80
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83890
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