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摘要:
目的:探讨我国助产士专业体系的构建,为我国制定助产士制度、规范助产士任职资格和岗位任务提供参考意见,推动我国助产学科向更规范化、更合理的方向发展。方法应用半结构访谈法对8个省市26家不同级别的综合医院妇产科、妇幼保健院、妇产医院的业务院长、产科主任、产科医生、助产士及产科护士41名专业人员,进行访谈,对助产士专业体系构建进行研究。结果经过深入访谈和分析,提炼出4个主题:目前从事助产工作的人员结构;助产士岗位任务现状;构建我国助产士专业体系重要性、必要性以及应包括哪些内容;助产士的岗位任务和任职资格应该包括哪些。结论我国应尽快发展助产士制度,加强助产士培训和教育,制定助产士准入制度及相应的助产士法律法规,规范助产士管理,明确助产士任职资格和岗位任务,制定规范的助产士晋升制度,实现助产专业科学管理,促进助产学科发展,从而促进母婴健康,保障母婴安全。
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文献信息
篇名 我国助产士专业体系构建的质性研究
来源期刊 中华现代护理杂志 学科
关键词 助产士 体系构建 任职资格 岗位任务 质性研究
年,卷(期) 2014,(19) 所属期刊栏目 论著
研究方向 页码范围 2318-2322
页数 5页 分类号
字数 5756字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 费秀珍 首都医科大学附属北京妇产医院医院办公室 12 42 5.0 6.0
2 王虎峰 中国人民大学公共管理学院医改研究中心 127 914 16.0 29.0
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研究主题发展历程
节点文献
助产士
体系构建
任职资格
岗位任务
质性研究
研究起点
研究来源
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研究去脉
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期刊影响力
中华现代护理杂志
旬刊
1674-2907
11-5682/R
大16开
北京市西城区宣武门外大街香炉营东巷2号院1-7-301
82-352
1995
chi
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