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摘要:
高等教育要从十七大大的“提高质量”到十八大注重“内涵式发展”。辅导员作为高校教师队伍的重要组成部分,对辅导员工作提出了更高的要求;但是,高校辅导员工作在存在一些发展中的问题。该文借鉴管理学胜任力模型研究,基于辅导员工作的实际,凝练辅导员服务中存在的理念、思路、方式、措施、保障、发展等方面的问题,分析可能的原因,并提出以科学发展的理念为前提、以科学发展观为指导、坚持统筹兼顾的科学方法、遵循学生思想活动规律为关键、以队伍及制度建设为保障的应对措施。
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文献信息
篇名 加强辅导员胜任力模型研究,提升工作科学化水平
来源期刊 赤峰学院学报(自然科学版) 学科 教育
关键词 加强 胜任力模型 研究 提升 工作科学化
年,卷(期) 2014,(22) 所属期刊栏目 高等教育研究
研究方向 页码范围 179-181
页数 3页 分类号 G641
字数 3616字 语种 中文
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期刊影响力
赤峰学院学报(自然科学版)
月刊
1673-260X
15-1343/N
16开
内蒙古自治区赤峰市
1985
chi
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20916
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