提升中小企业员工队伍稳定性的几点对策

• 作者: 颜辰昊
• 来源期刊: 青年与社会：下
• 学科: 经济
• 关键词: 中小企业 员工 稳定性 人力资源
• 年，卷（期）: 2014,（11）
• 页码范围: 321-321
• 页数: 1页
• 分类号: F279.243

摘要

当前，企业人员流失较为严重的情况下，建立一支相对稳定的基层员工队伍是促进企业尤其是中小民营企业发展的关键。中小企业如何建立一支较为稳定的员工队伍就成为一个重要的研究课题。文章选择从企业的绩效考核、文化建设、离职员工管理等方面提出了对策建议。

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1	颜辰昊		1	0	0.0	0.0