作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
本文主要分析了员工培训在企业发展中的重要意义,以及现阶段企业在培训中应重点关注的方面和解决的问题,探讨和思考如何加强企业员工培训方法。
推荐文章
精心组织员工培训促进医院可持续发展
医院培训
瓶颈
可持续发展
企业员工培训工作的强化措施探究
企业员工
培训工作
可持续发展
企业管理
对提高企业员工培训效果的思考
水电施工企业
培训
可持续发展
人力资源
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 强化员工培训实现企业可持续发展的思考
来源期刊 江淮水利科技 学科
关键词 人力资源 员工培训 可持续发展
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目 水利管理
研究方向 页码范围 25-27
页数 3页 分类号
字数 4701字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄涛 5 3 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (3)
同被引文献  (1)
二级引证文献  (1)
2015(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2018(2)
  • 引证文献(2)
  • 二级引证文献(0)
2019(2)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
人力资源
员工培训
可持续发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江淮水利科技
双月刊
1673-4688
34-1293/TV
大16开
安徽省合肥市九华山路48号省水利大厦1107室
1979
chi
出版文献量(篇)
2077
总下载数(次)
1
总被引数(次)
1887
论文1v1指导