作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
近期,《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》正式实施.改革首批涉及72家央企的负责人,包括中石油、中石化、中国移动等组织部门任命负责人的53家央企,以及其他金融、铁路等19家企业.这次改革在业内称为“有一锤定音之效”.
推荐文章
内部审计助力央企高质量发展路径探析
央企
内部审计
数字化转型
央企基层公司 内部控制存在的问题 与优化思路
央企基层公司
内部控制
问题
优化思路
央企国际化传播的媒体融合路径探析
国际传播
中国石油
媒体融合
话语体系
企业形象
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 央企降薪功夫在“诗外”
来源期刊 企业文化 学科 经济
关键词 央企 薪酬制度改革 企业负责人 降薪 组织部门 中国移动 诗 中石油
年,卷(期) qywhb,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 72-72
页数 1页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2015(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
央企
薪酬制度改革
企业负责人
降薪
组织部门
中国移动
诗
中石油
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业文化
月刊
1003-5400
23-1305/G2
大16开
北京市朝阳区金台西路呼家楼北里甲11号
80-440
1989
chi
出版文献量(篇)
11029
总下载数(次)
15
论文1v1指导