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摘要:
医院文化是“医院管理之魂”,建设研究型医院文化需要谨遵专业的态度,着力从精神文化,制度文化,行为文化和物质文化四个层次科学打造盛京医院的医院文化范式;需要通过系统的方法与策略,使我们倡导的优秀的医院文化入心、入制、入行,让每位盛京人接受并践行.由此体会到研究型医院文化建设要坚持以人为本;提高学习力,赋予研究型医院文化生命力;创新思维,实现研究型医院的文化管理.
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关键词云
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文献信息
篇名 用文化引领研究型医院建设的探索与实践
来源期刊 中国研究型医院 学科
关键词 研究型医院 文化建设 核心价值观
年,卷(期) 2015,(6) 所属期刊栏目 人文医学
研究方向 页码范围 20-23
页数 4页 分类号
字数 3299字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 庄宁 5 19 2.0 4.0
2 赵玉虹 77 496 9.0 18.0
3 林巍 6 23 3.0 4.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
研究型医院
文化建设
核心价值观
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国研究型医院
双月刊
2095-8781
10-1274/R
16开
北京市海淀区永定路69号
82-833
2014
chi
出版文献量(篇)
647
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2
总被引数(次)
715
论文1v1指导