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摘要:
科研是本科院校的发展的重中之重,而科研实力从深层次来说,是人才的竞争,只有认真实施人才强校战略,才能推动高校实现跨越式发展.有效的科研激励机制,使得个人价值得以实现的同时促进高校发展走入良性循环的轨道.本文通过研究影响科研人员激励机制的因素,分析了新建本科院校科研人员激励体制存在的问题,为进一步探索高校科研激励机制的工作做准备.
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文献信息
篇名 新建本科院校科研人员激励问题研究
来源期刊 武汉商学院学报 学科 教育
关键词 科研人员 激励机制 影响
年,卷(期) 2015,(6) 所属期刊栏目 高教实践
研究方向 页码范围 81-83
页数 3页 分类号 G674
字数 3271字 语种 中文
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科研人员
激励机制
影响
研究起点
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
武汉商学院学报
双月刊
1009-2277
41-1860/F
大16开
湖北省武汉市经济技术开发区东风大道816号
1987
chi
出版文献量(篇)
2944
总下载数(次)
3
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