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4P医学模式下健康管理人才需求分析及培养路径
4P医学模式下健康管理人才需求分析及培养路径
作者:
张令要
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
医学模式
需求分析
管理人才
疾病预防控制工作
健康
路径
培养
预防医学
摘要:
医学界已经从疾病治疗模式走出来。向预防医学的模式演进,在生命与健康规律的认识趋向整体,疾病的控制策略趋向系统的科学积累下,疾病预防控制工作已经成为我国卫生工作的第一关口。而在这个过程中,“4P”医学模式逐渐被重视,“4P”医学模式即预防性(Preventive)、预测性(Predictive)、个体化(Personalized)和参与性(participatory)。
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文献信息
篇名
4P医学模式下健康管理人才需求分析及培养路径
来源期刊
健康管理与促进
学科
医学
关键词
医学模式
需求分析
管理人才
疾病预防控制工作
健康
路径
培养
预防医学
年,卷(期)
jkglycj_2015,(1)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
10-12
页数
3页
分类号
R47
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
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姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
张令要
24
122
6.0
10.0
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被引次数趋势
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
健康管理与促进
主办单位:
湖北省健康促进与控烟学会
湖北省疾病预防控制中心
出版周期:
双月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
武汉市洪山区卓刀泉北路6号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
196
总下载数(次)
2
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