作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
"百年大计,教育为本,教育大计,教师为本",对于一所学校来说,教职工是最宝贵的资源,如何在人力资源管理方面做到不断改进,进而最大限度的提升教职工工作积极性,并促进学校的健康发展,这成为了学校管理的重点以及难点.本文对于技工院校人力资源管理目标进行了探讨,分析了当前技工院校人力资源管理中亟待解决的问题,围绕这些问题,结合技工院校实际情况,提出了技工院校人力资源管理水平提升的具体策略.
推荐文章
提升高校教育管理中人力资源管理水平
高等院校
教育管理
人力资源管理
存在问题
对策措施
强化绩效管理提升人力资源管理水平
绩效管理
人力资源
管理水平
加强人力资源管理提升职业教育管理水平
人力资源管理
职业教育
管理水平
建议
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅谈技工院校人力资源管理水平提升策略
来源期刊 东方企业文化 学科
关键词 技工院校 人力资源管理 激励机制 培训
年,卷(期) 2015,(23) 所属期刊栏目 人力资源管理
研究方向 页码范围 108
页数 1页 分类号
字数 2035字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 卿蓉 5 6 2.0 2.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (6)
共引文献  (2)
参考文献  (3)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (1)
二级引证文献  (0)
2009(3)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(3)
2010(5)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(3)
2013(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2015(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2017(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
技工院校
人力资源管理
激励机制
培训
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
东方企业文化
半月刊
1672-7355
11-5206/G0
16开
北京市
2004
chi
出版文献量(篇)
32025
总下载数(次)
93
论文1v1指导