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摘要:
目的:观察分层次管理在改善护理人员护理综合质量评价中的应用效果。方法:以本院护理人员作为观察对象,根据护理人员的素质综合评定进行分层次管理,分为基础护理人员、初级护理人员和专业护理人员3个层次。对分层次管理前、后护理人员综合质量进行评价。结果:在分层次管理后护理质量和护理人员工作满意度均明显优于分层次管理前,并具有显著差异(均 P<0.05)。结论:在医院护理管理中进行分层次管理,有利于根据不同护理人员的素质安排更加适宜的工作,同时能够充分调动护理人员的工作积极性,提升护理人员护理综合质量。
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文献信息
篇名 分层次管理在改善护理人员护理综合质量评价中的效果观察
来源期刊 医学理论与实践 学科 医学
关键词 分层次管理 护理人员 护理质量 应用效果
年,卷(期) 2015,(14) 所属期刊栏目 卫生管理
研究方向 页码范围 1962-1963
页数 2页 分类号 R197.32
字数 1937字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨晓玲 四川省达州市中心医院内分泌科 15 32 4.0 5.0
2 唐佳玉 四川省达州市中心医院内分泌科 16 98 5.0 9.0
3 朱琼 四川省达州市中心医院内分泌科 6 11 2.0 3.0
4 陈淑婧 四川省达州市中心医院内分泌科 6 18 2.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
分层次管理
护理人员
护理质量
应用效果
研究起点
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
医学理论与实践
半月刊
1001-7585
13-1122/R
大16开
河北省石家庄市农科路1号46号信箱
18-104
1988
chi
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36783
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