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摘要:
高职学生的就业竞争力是其获得就业机会及发展空间的核心能力,以企业用人素质需求为导向,并协同企业共同培养学生,能切实有效地促进高职院校培养的学生与用人企业的需求“人职匹配”,真正提高高职学生的就业竞争力。
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“卓越计划”
工程类大学生
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 高职学生就业竞争力提升研究--基于企业用人素质需求的调查反馈
来源期刊 新课程·下旬 学科
关键词 就业竞争力 企业需求 校企协同
年,卷(期) 2015,(6) 所属期刊栏目 课题展示
研究方向 页码范围 27-27
页数 1页 分类号
字数 1807字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李桂锋 29 230 7.0 14.0
2 张伟强 10 26 3.0 4.0
3 陈燕升 21 53 5.0 7.0
传播情况
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引文网络
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2015(0)
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研究主题发展历程
节点文献
就业竞争力
企业需求
校企协同
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新课程·下旬
月刊
chi
出版文献量(篇)
48138
总下载数(次)
61
总被引数(次)
22011
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