三级医院统计人员胜任力现状及影响因素分析

• 作者: 傅昌 史秀欣 李伟 杜玉杰 王国文 胡雨亭 贾恩恩
• 来源期刊: 中国卫生质量管理
• 关键词: 环节质量 监测 医院管理
• 年，卷（期）: 2016,（2）
• 所属期刊栏目: 人力资源与绩效
• 页码范围: 94-96
• 页数: 3页
• 语种: 中文
• DOI: 10.13912/j.cnki.chqm.2016.23.2.31

摘要

目的 调查山东省三级医院统计人员胜任力现状,并分析影响因素.方法 采用分层整群随机抽样方法,通过自制胜任力调查问卷,选取山东省42家三级医院,共202名统计人员进行调查.结果 医院统计人员胜任力总分为203.80±15.03分,其中职业意识维度4.06±0.06分、思维特征维度4.02±0.10分、职业基本能力维度3.99±0.12分、个人特质维度3.95±0.14分、专业知识和技能维度3.45±0.17分.多因素分析结果显示,是否为专职、所学专业是否对口、学历、年龄是影响医院统计人员胜任力的主要因素.结论 山东省三级医院统计人员的整体胜任力水平良好,但在职业基本能力、个人特质和专业知识和技能等方面仍需提高.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李伟	潍坊医学院公共卫生学院	148	695	13.0	18.0
2	傅昌	潍坊医学院公共卫生学院	6	25	4.0	4.0
3	贾恩恩	潍坊医学院公共卫生学院	5	28	4.0	5.0
4	史秀欣	潍坊医学院公共卫生学院	10	98	5.0	9.0
5	王国文	潍坊医学院公共卫生学院	1	6	1.0	1.0
6	杜玉杰	潍坊医学院公共卫生学院	5	34	4.0	5.0
7	胡雨亭	潍坊医学院公共卫生学院	6	50	3.0	6.0