雇主品牌与毕业生求职意愿的相关性研究

• 作者: 蒋依玲
• 来源期刊: 现代营销
• 关键词: 雇主品牌 求职意愿 相关性研究
• 年，卷（期）: 2016,（11）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 95
• 页数: 1页
• 字数: 1533字
• 语种: 中文

摘要

高校应届毕业生作为企业最重要的人力资源储备库,提高其求职意愿,是人力资源管理者关注的重点.在人才招聘市场上,良好的雇主品牌能够帮助雇主吸引优秀的求职者.本文探讨雇主品牌作用于求职意愿的过程,并在此基础上提出构建良好雇主品牌以提高求职意愿的策略.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	蒋依玲		4	3	1.0	1.0