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摘要:
在新一轮国企改革中,公益美国企改革的思路是围绕国企功能,实现国企的目标、体制、机制的再造.对此,我们需要明确定位,将追逐公共利益、社会效益作为公益类国企的唯一目标;引入市场机制,将提高经营效率作为公益类国有独资企业努力方向;破除行业垄断,将混合所有制作为公益类国企改革的重要形式.此外,要加强相关的政策配套,对公益类国企领导人的管理予以重新规范,对公益类国有企业的管理体制予以重新调整,对公益类国有企业的考核评价体系予以重新制定.
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文献信息
篇名 关于公益类国企改革的思考
来源期刊 学习与实践 学科 经济
关键词 公益类国企 目标定位 体制调整 考核评价
年,卷(期) 2016,(8) 所属期刊栏目 经济
研究方向 页码范围 31-38
页数 8页 分类号 F13.5
字数 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨卫东 江汉大学武汉研究院城市圈制造业研究中心 11 130 5.0 11.0
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研究主题发展历程
节点文献
公益类国企
目标定位
体制调整
考核评价
研究起点
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研究分支
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期刊影响力
学习与实践
月刊
1004-0730
42-1005/C
大16开
湖北省武汉市汉口发展大道495号
38-95
1984
chi
出版文献量(篇)
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