新护士生涯适应力对其转型冲击的影响

• 作者: 刘思维 吴艳平 罗兰 陈阳广
• 来源期刊: 中华现代护理杂志
• 关键词: 新护士 生涯适应力 转型冲击
• 年，卷（期）: 2016,（21）
• 所属期刊栏目: 论著
• 页码范围: 2971-2974
• 页数: 4页
• 字数: 4611字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.issn.1674-2907.2016.21.003

摘要

目的：探讨新护士生涯适应力对其转型冲击的影响。方法采用《生涯适应力量表》及《新护士转型冲击量表》对湖南省6家三级甲等医院223名新护士进行问卷调查，了解新护士生涯适应力及转型冲击的现状，分析两者之间的关系。结果在新护士生涯适应力中，生涯信心维度均分最高为（3．61±0．53）分，生涯控制维度均分最低为（3．29±0．74）分；而转型冲击中，身体维度均分最高为（3．72±0．84）分，社会文化与发展维度均分最低为（3．24±0．76）分。进一步研究发现，新护士生涯适应力各维度与转型冲击各维度得分呈负相关（r值分别为－0．440，－0．224，－0．258，－0．238；P＜0．05）。多元逐步回归分析显示，新护士生涯关注、生涯控制、生涯好奇、生涯信心为转型冲击的影响因素。结论医院管理者尤其要注重关注新护士的生涯关注力和生涯控制力，采取针对性措施提高新护士生涯适应力水平，使其顺利完成角色转变，稳定护理队伍，进一步提高医院护理质量。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴艳平	南华大学护理学院	68	684	14.0	21.0
2	陈阳广	南华大学护理学院	3	32	3.0	3.0
3	罗兰	南华大学护理学院	3	17	2.0	3.0
4	刘思维	南华大学护理学院	4	22	2.0	4.0