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摘要:
近几年,我国高等院校培养的财会专业人才就业率偏低,甚至有相当一部分毕业生选择了与财会无关的工作,但据调查,就业率偏低的根本原因并不是供过于求,而是存在严重的供需结构失衡问题.造成供需结构失衡的原因是学校的培养目标偏离社会需求,毕业生无法满足市场需要.本文通过对财会专业在校本科生的调研,试图了解财会人才培养过程中存在的问题,同时,根据统计结果,提出高等院校应从供给侧管理的角度,设定合理的培养目标、培养模式等,提高创新型财会人才的培养水平,为我国经济的快速发展提供亟需的高端财会人才.
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内容分析
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关键词热度
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文献信息
篇名 高等院校财会专业人才培养与就业愿景的实证调查研究
来源期刊 中国乡镇企业会计 学科
关键词 财会专业人才 就业愿景 培养模式 供给侧改革
年,卷(期) 2016,(12) 所属期刊栏目 会计教育
研究方向 页码范围 206-208
页数 3页 分类号
字数 4346字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张玲 135 308 9.0 12.0
2 陈哲思 14 23 2.0 4.0
传播情况
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引文网络
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2009(1)
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2018(1)
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研究主题发展历程
节点文献
财会专业人才
就业愿景
培养模式
供给侧改革
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国乡镇企业会计
月刊
1004-8480
11-3064/F
大16开
北京市
18-217
1993
chi
出版文献量(篇)
24803
总下载数(次)
42
总被引数(次)
37645
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