目标管理理论在装甲装备动用管理中的应用研究

• 作者: 刘宏祥 吴迪 王猛 纪伯公
• 来源期刊: 科技与创新
• 关键词: 装甲装备 目标管理 动用管理 装备管理
• 年，卷（期）: 2016,（10）
• 所属期刊栏目: 理论探索
• 页码范围: 1-2
• 页数: 2页
• 分类号: E075
• 语种: 中文
• DOI: 10.15913/j.cnki.kjycx.2016.10.001

摘要

装甲装备动用管理是装甲机械化部队装备管理工作的一项重要内容,也是衡量部队装备管理水平的一个核心要素.主要依据目标管理基本理论,结合我军装甲装备动用管理实际,提出了目标管理在装甲装备动用管理中的应用方法.通过设定总体动用管理目标,展开目标、检查和业绩考评等一系列管理活动,重点克服装甲装备动用管理的盲目性和主观随意性,以各层次目标为牵引,使装甲装备动用管理工作趋于科学化和制度化,从而保证在现有的装备资源条件下最大化满足部队战备和训练需求,提高装备管理的效益.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	吴迪	装甲兵工程学院科研部	42	110	6.0	8.0
2	王猛	装甲兵工程学院装备维修与再制造工程系	9	20	2.0	4.0
3	纪伯公	装甲兵工程学院科研部	19	124	7.0	11.0
4	刘宏祥	装甲兵工程学院科研部	7	14	3.0	3.0