广西龙胜各族自治县农村后备干部培育问题探析

• 作者: 徐罗卿 李进华
• 来源期刊: 汉江师范学院学报
• 学科: 政治法律
• 关键词: 广西龙胜县 农村后备干部 培育
• 年，卷（期）: 2017,（1）
• 所属期刊栏目: 政治与经济学研究
• 页码范围: 106-110
• 页数: 5页
• 分类号: D262.3|F325.4
• 字数: 5247字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19575/j.cnki.cn42-1892/g4.2017.01.020

摘要

农村后备干部是农村未来建设的主要带头人,全面建成小康社会要求加快培育农村后备干部.目前农村人才流失严重,后备人选不足.龙胜县也是该问题表现最突出的县之一,2015年县政府启动了农村后备干部储备培育工作,采用了“三学”培训途径,取得了一定成就,但仍然存在如缺乏激励机制、缺乏专业化定岗培育、性别比例失调等问题.因此,必须进一步完善农村后备干部选人用人制度、培育机制和人才激励机制等,让农村留住骨干人才,以便更好地为建设社会主义新农村服务.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	徐罗卿	广西师范大学政治与公共管理学院	33	45	4.0	6.0
2	李进华	深圳大学管理学院	5	8	2.0	2.0