基于世界卫生组织WISN方法的社区卫生服务机构人员需求分析

• 作者: 刘鸿宇 孙玉凤 宋苗 李林贵 王健
• 来源期刊: 中国卫生经济
• 学科: 医学
• 关键词: 社区卫生服务机构 人员需求 工作量 WISN方法
• 年，卷（期）: 2017,（1）
• 所属期刊栏目: 卫生资源配置
• 页码范围: 53-56
• 页数: 4页
• 分类号: R1-9|F243
• 字数: 3628字
• 语种: 中文
• DOI: 10.7664/CHE20170114

摘要

目的:引入世界卫生组织开发的基于工作量指标的卫生人力需求分析工具(WISN),对社区卫生服务机构人员进行工作量和需求分析.方法:以宁夏银川和固原两市的5家社区卫生服务机构为样本,应用WISN方法和软件工具进行分析.结果:样本社区卫生服务机构人员短缺与分布不均衡现象比较严重,工作量压力差异也较大.结论:应用WISN工具很有前景,有助于机构卫生人力需求规划和提高卫生人力利用效率.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王健	山东大学公共卫生学院	250	2032	22.0	28.0
2	刘鸿宇	宁夏医科大学公共卫生与管理学院	42	164	8.0	9.0
3	李林贵	宁夏医科大学公共卫生与管理学院	150	788	13.0	19.0
4	孙玉凤	山东大学公共卫生学院	9	34	3.0	5.0
5	宋苗	宁夏医科大学公共卫生与管理学院	1	1	1.0	1.0