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摘要:
传统“官”念与消极心态相互交织。我国经历了漫长的封建社会,封建等级特权观念,特别是“唯官是尊”“上荣下辱”“下必有错”等传统的“官本位”意识,在人们头脑中根深蒂固,在一些干部中有“不愿下、不想下”的思想,甚至有的把调整不胜任现职的领导干部与处分犯错误的领导干部等同起来,使“能上能下制度”的推行举步维艰、停滞不前。
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篇名 破除“官本位”意识干部“能下”难点分析
来源期刊 党建文汇:上半月 学科 政治法律
关键词 “官本位”意识 领导干部 等级特权观念 封建社会 消极心态 “官”念 传统 经历
年,卷(期) 2017,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-25
页数 1页 分类号 D261
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研究主题发展历程
节点文献
“官本位”意识
领导干部
等级特权观念
封建社会
消极心态
“官”念
传统
经历
研究起点
研究来源
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期刊影响力
党建文汇:上半月
月刊
1003-806X
21-1014/D
沈阳市和平区南五马路228号
8-9
出版文献量(篇)
21513
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