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摘要:
在企业管理实践中,文化建设通常被认为是“虚”的内容。文化目标看似清晰,但实际上很难量化和考核;文化管理对象看似具体,但实际上每个员工的想法和行为实则很难捉摸;都说企业文化建设作用很大,但文化是否真正发生作用却很难说得清楚。
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篇名 企业文化建设实践中的问题与对策
来源期刊 企业家信息 学科 经济
关键词 企业文化建设 管理实践 文化目标 文化管理 “虚”
年,卷(期) 2017,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 82-84
页数 3页 分类号 F270
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1 程江 天津财经大学商学院 9 45 3.0 6.0
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管理实践
文化目标
文化管理
“虚”
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企业家信息
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1005-443X
11-4360/F
北京市海淀区中关村大街甲59号文化大厦1
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