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摘要:
敬业精神是工匠精神的内核,高职图书馆管理人员工匠精神的培育首先是敬业精神的提升.加强敬业精神的培育是打造一支高职图书馆优秀管理团队的保证,这就必须采用科学方法不断提升高职图书馆管理人员的敬业精神.
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文献信息
篇名 提升高职图书馆管理人员敬业精神对策研究
来源期刊 佳木斯职业学院学报 学科 社会科学
关键词 高职 图书馆 管理人员 敬业精神 对策
年,卷(期) 2017,(3) 所属期刊栏目 图书馆与档案工作管理
研究方向 页码范围 481
页数 1页 分类号 G251
字数 1567字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 戴碧兰 14 14 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
高职
图书馆
管理人员
敬业精神
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
佳木斯职业学院学报
月刊
2095-9052
23-1590/G4
16开
黑龙江省佳木斯市
14-215
1984
chi
出版文献量(篇)
32579
总下载数(次)
102
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