乌鲁木齐市疾病预防控制中心人力资源现状分析

• 作者: 刘本来 苏峥峰 金蝉支 雷志刚
• 来源期刊: 中国保健营养
• 学科: 医学
• 关键词: 疾病控制 人力资源 现状分析
• 年，卷（期）: 2017,（18）
• 所属期刊栏目: 调查研究
• 页码范围: 374-375
• 页数: 2页
• 分类号: R197.2
• 字数: 1677字
• 语种: 中文

摘要

目的 通过对乌鲁木齐市疾病预防控制中心(以下简称疾控中心)人力资源现状进行分析,了解乌鲁木齐市CDC人力资源总体情况,为制定好疾控中心的相关政策提供依据.方法 收集2016年乌鲁木齐市疾病预防控制中心的人力资源资料,并对配置情况进行分析.结果 截止2016年底乌鲁木齐市疾控中心共155人,专业技术人员比例为93.9%;年龄构成以30岁-40岁和40岁-50岁两个年龄段为主;学历构成以本科为主;职称结构中初级比例偏高.结论 人员结构不平衡,科研能力偏低.加强人力资源的管理,重点加强学科带头人的培养,注重引进高层次、急需紧缺人才.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘本来		21	35	3.0	5.0
2	苏峥峰		1	0	0.0	0.0
3	金蝉支		1	0	0.0	0.0
4	雷志刚		6	13	3.0	3.0