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摘要:
目的:探讨产科护士共情能力对工作满意度的影响.方法:采用方便取样法抽取426名产科护士,应用一般资料问卷、人际反应指针量表(IRI-C)、明尼苏达满意度量表(MSQ)进行调查.结果:产科护士共情能力均分为(54.99±0.42)分,满意度均分为(66.68±0.52)分;产科护士共情能力与工作满意度存在正相关;共情能力中观点取代对工作满意度的影响最大.结论:产科护士共情能力与工作满意度均处于中等水平;提高产科护士共情能力,能更好地提升其工作满意度.
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文献信息
篇名 产科护士共情能力的调查分析
来源期刊 饮食保健 学科 医学
关键词 产科护理 护士 共情 职业满意
年,卷(期) 2017,(24) 所属期刊栏目 护理园地
研究方向 页码范围 132-133
页数 2页 分类号 R47
字数 2237字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2095-8439.2017.24.166
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王贤华 第三军医大学大坪医院野战外科研究所产科 49 287 9.0 15.0
2 刘瑶 第三军医大学大坪医院野战外科研究所产科 9 25 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
产科护理
护士
共情
职业满意
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
饮食保健
周刊
2095-8439
15-1371/R
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