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摘要:
针对非优势小专业医学生就业难现状,通过调查分析主要就业机构的人力资源现状,发现存在编制限制与人员不足矛盾、公共卫生类人才缺乏和更新速度缓慢等问题.采取建立就业单位人力资源信息库和网络交流平台等措施精准推送就业服务,以促进毕业生就业.
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文献信息
篇名 地方医学院校非优势小专业精准推送就业服务的探索研究 ——以大理大学公共卫生学院为例
来源期刊 中国大学生就业(理论版) 学科 教育
关键词 非优势小专业 人力资源 毕业生 就业服务
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 就业指导
研究方向 页码范围 41-46
页数 6页 分类号 G640
字数 6465字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈红云 大理大学公共卫生学院 10 9 2.0 2.0
2 郭利军 大理大学公共卫生学院 4 1 1.0 1.0
传播情况
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