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摘要:
现阶段,中国社会正处在创新和变革的一个时期.组织人事相关工作一直作为社会发展中的一大重点,怎样让干部的工作水准能够有所提升,怎样让人事工作更具创新意识、让组织建设得以强化,从而推动社会主义核心价值观的形成,让社会主义现代化建设得以进一步推进,进而实现伟大的中国梦,这对于社会的长久发展有着非常重要的意义存在.所以,我们必须重视起对于组织人事工作的创新,让人事工作更为公道正派、严谨的是新时期中的新要求,我们就必须以作风以及制度、廉政等多方面的建设为前提.本文主要对做好组织人事工作的重要性进行了分析,并提出了其针对性的创新思路.
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文献信息
篇名 加强组织人事工作创新思路
来源期刊 青年时代 学科
关键词 组织人事工作 创新策略
年,卷(期) 2018,(20) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 138-139
页数 2页 分类号
字数 3467字 语种 中文
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组织人事工作
创新策略
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