教师招聘研究的文献计量分析

• 作者: 喻秋山 盛艳燕
• 来源期刊: 赤峰学院学报（自然科学版）
• 学科: 教育
• 关键词: 教师招聘 招聘依据与标准 招聘工具与方法 胜任力
• 年，卷（期）: 2018,（7）
• 所属期刊栏目: 教育·教学研究
• 页码范围: 139-143
• 页数: 5页
• 分类号: G645
• 字数: 7134字
• 语种: 中文

摘要

对212篇教师招聘研究的论文进行文献计量分析,结果表明:论文数量整体上呈波动增长趋势;研究水平有待提高,核心效应不明显;高校是主要研究力量,核心作者群尚未形成;科研合作力度不够,研究角度单一;基金来源集中,支持力度不够;研究主题分布不平衡,招聘依据和标准、招聘方法与工具是重点研究内容也是研究薄弱环节.未来应加大教师招聘研究的投入、基于胜任力开发教师招聘的测评题目、建立胜任力测评的教师招聘体系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	盛艳燕	长江大学管理学院	17	23	2.0	4.0
2	喻秋山	长江大学物理与光电工程学院	27	39	4.0	4.0