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摘要:
文章以合肥公交集团有限公司为具体案例,对国有企业如何推动企业民主管理进行了具体分析.阐述了企业民主管理的主要方式,以合肥公交的实际情况对职工代表和工会组织的管理方式分别开展了详细的讨论,并以此论证了加强企业民主管理与构建和谐劳动关系的必要性.
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文献信息
篇名 基于和谐劳动关系的企业民主管理体系构建
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 民主管理 劳动关系 企业发展
年,卷(期) 2018,(24) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 195-196
页数 2页 分类号
字数 3171字 语种 中文
DOI
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1 胡兴朝 3 1 1.0 1.0
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民主管理
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
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150
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71251
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