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摘要:
专职教研人员少、教师专业与干部教育匹配度不高、师资队伍梯队建设滞后、教师多部门锻炼不足、师资队伍流动性大等师资方面的问题是影响基层党校发展的重要因素.以教学、科研、资政为工作中心,建立参公和专技相对分工管理机制,拓宽教师挂职锻炼(访学)渠道,完善教师薪酬待遇,推进职称制度是加强基层党校队伍建设的必然之路.
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文献信息
篇名 基层党校师资队伍建设:问题、原因与对策
来源期刊 青春岁月 学科
关键词 基层党校 师资 问题 原因 对策
年,卷(期) 2018,(23) 所属期刊栏目 思政法治
研究方向 页码范围 354-355
页数 2页 分类号
字数 4287字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-5070.2018.23.318
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研究主题发展历程
节点文献
基层党校
师资
问题
原因
对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
青春岁月
旬刊
1007-5070
13-1035/C
16开
河北省石家庄市
1982
chi
出版文献量(篇)
71809
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