领导人才的激励与发展

• 作者: 康媛璐
• 来源期刊: 中国新通信
• 关键词: 领导人才 激励 健康的发展
• 年，卷（期）: 2018,（4）
• 所属期刊栏目: 互联网+教育
• 页码范围: 186
• 页数: 1页
• 字数: 1727字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-4866.2018.04.155

摘要

汉朝司马迁所著的《史记·范睢蔡泽列传》中就有"欲以激励应候"之语,意思是激励使其振作.它含有激发动机、鼓励行为、形成动力的意义.普通的领导者往往因其思想品德、能力业绩的突出而受人尊重,令人钦佩;杰出的领导人才每每以其出众才华、超凡魅力跨越组织架构的影响,征服忍心,引人称诵;而那些千百年来叱咤风云、熠熠生辉的领袖之星,尤其是无产阶级革命导师们,则以高风亮节、丰功伟绩,拥有人类历史上永久的感召力、影响力.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	康媛璐		5	0	0.0	0.0