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摘要:
在高校学生管理工作中,职业生涯支援体系并不是单一孤立的存在,其为大学生活中全部支援体系的重要组成部分.大学生职业生涯意识的养成,不单单只是从大学的课堂中学习作为社会人基本的修养与内涵,其间与性别差异对于自身的影响也大有关系.本研究旨在通过对日本大学生支援体系中"GENDER"的发展沿革介绍,分析日本职业支援体系的同时,以此借鉴,探究适合高校职业生涯规划教育中存在的性别差异问题.
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文献信息
篇名 高校职业生涯规划教育中性别差异的问题探究 ——日本学生支援体系中"GENDER"研究的启示
来源期刊 山西青年 学科 教育
关键词 日本 职业生涯 支援 政策
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 学术探讨
研究方向 页码范围 203
页数 1页 分类号 G647.38
字数 1707字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-0049.2018.02.156
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作者信息
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1 刘文 南京工业大学外语学院 3 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
日本
职业生涯
支援
政策
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
山西青年
半月刊
1006-0049
14-1003/C
大16开
山西省太原市长治路新城市花园7-3
22-37
1976
chi
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