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摘要:
隐性知识是一个企业的核心竞争力,如果隐性知识能在企业内部得到很好的交流分享,实现在企业层次的升华,对企业的创新是极其重要的.但是隐性知识因为转化和分享也存在诸多障碍.本文对影响隐性知识分享的因素进行分析,并提出知识经济时代企业内部促进隐性知识转化与分享的措施.
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浅析企业内部隐性知识的共享途径
企业知识
隐性知识共享
隐性知识共享途径
浅议企业内部控制
内部控制制度
合法性
约束性
系统性
经济性
反馈性
浅议企业内部控制的完善
内部控制
完善
对策
加强企业内部控制的探讨
内部控制
风险
评价体系
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 企业内部隐性知识转化与分享的路径研究
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 企业 隐性知识 知识管理 学习型组织
年,卷(期) 2018,(24) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 10,19
页数 2页 分类号
字数 2598字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨美霞 3 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业
隐性知识
知识管理
学习型组织
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
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