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摘要:
工科学生目前在就业上存在一些心理问题,主要包括对就业存在焦虑、恐惧等心理,存在性格缺陷、缺乏良好心理素质的学生更是工科学生就业中的弱势群体,高校在工科教学中实践性课程不足,创业教育落后等原因也导致工科学生就业不理想.针对这些问题,本文初步提出了一些建议,希望对高校毕业生的就业问题有所帮助,提高工科学生的就业能力,加强工科学生就业心理辅导.以期为工科学生在就业上提供帮助.
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篇名 高校工科学生就业心理研究 ——以山东省各高校工科学生为例
来源期刊 山西青年 学科 教育
关键词 工科学生 就业心理 就业研究 求职建议
年,卷(期) 2018,(22) 所属期刊栏目 学术探讨
研究方向 页码范围 289
页数 1页 分类号 G647.38
字数 1740字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-0049.2018.22.222
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山西青年
半月刊
1006-0049
14-1003/C
大16开
山西省太原市长治路新城市花园7-3
22-37
1976
chi
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