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摘要:
企业文化和企业经营密不可分,在凝聚力、激励力、约束力、导向力、纽带力和辐射力等方面均发挥着重要且不可或缺的作用.伴随着企业管理的不断深化,企业文化也将不断的丰富、完善.企业文化的形成是一个时间积累的过程和结果,在实现企业转变的同时,企业文化也在不断地积淀和形成,将党建工作开展融汇到企业文化的培育和塑造,既能够提升党建水平,也能够塑造务实、奋进的企业文化.
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党建工作
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 党建工作和企业文化深度融合探讨
来源期刊 青春岁月 学科
关键词 党建工作 企业文化 融合
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 思政法治
研究方向 页码范围 376
页数 1页 分类号
字数 2930字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-5070.2018.02.340
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研究主题发展历程
节点文献
党建工作
企业文化
融合
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
青春岁月
旬刊
1007-5070
13-1035/C
16开
河北省石家庄市
1982
chi
出版文献量(篇)
71809
总下载数(次)
412
总被引数(次)
15229
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