关于任职培训规范管理的几点建议

• 作者: 张然
• 来源期刊: 市场调查信息(综合版)
• 学科: 社会科学
• 关键词: 任职培训 规范管理 建议
• 年，卷（期）: scdcxxzhb_2019,（1）
• 页码范围: 78-78
• 页数: 1页
• 分类号: C

摘要

规范管理是相对于规定管理提出的新型管理理念,其强调示范引导、服务聚心、平台历练等在任职培训中的重要性,可见规范管理其更符合以人为本的管理理念的要求,本文为推动我国任职培训规范管理水平的提升,针对任职培训规范管理提出几点建议。

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