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摘要:
目的:基于现有基层卫生人才统计年鉴,分析并解决基层卫生技术人才匮乏问题,加强基层卫生人才队伍的建设.方法:对2009-2017年基层卫生人才的构成情况、基层卫生人才的学历以及职称进行比较分析,并对地区差异进行横向比较.结果:从新医改至今,基层卫生人才总数呈逐步上升的趋势,但乡村医生和卫生员数量呈下降趋势;基层卫生人才的学历虽有提升,但总体水平仍然较低,普遍集中在大专和中专;基层卫生人才职称主要以助理、士级为主;东部地区基层卫生人才数量显著高于中部和西部地区.结论:进一步加大政府投入力度,提高基层卫生人员职业地位;创新基层卫生人才管理机制,加强实际业务能力的考核;加大基层卫生人员继续教育培养力度,不断提高基层卫生人才医务水平;改善基层医疗机构管理运行机制,促进基层卫生人力资源的稳定与发展.
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文献信息
篇名 基层卫生人才队伍建设路径探索
来源期刊 医学与社会 学科 医学
关键词 卫生人才 人力资源 基层
年,卷(期) 2019,(9) 所属期刊栏目 卫生事业管理
研究方向 页码范围 24-27,51
页数 5页 分类号 R197.6
字数 4232字 语种 中文
DOI 10.13723/j.yxysh.2019.09.006
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 宋宝香 南京中医药大学卫生经济管理学院 39 144 6.0 10.0
2 祝嫦娥 南京中医药大学卫生经济管理学院 11 12 2.0 3.0
3 陈昭蓉 1 0 0.0 0.0
4 周丹丹 南京中医药大学卫生经济管理学院 4 3 1.0 1.0
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1988
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